Negocierea este procesul care facilitează o serie de discuții strategice între două părți cu scopul de a ajunge la o înțelegere satisfăcătoare pentru toți factorii decizionali. Negociind, părțile implicate evită neînțelegerile și ajung la un consens. Să nu uităm că atunci când o parte renunță la mai multe lucruri decât cealaltă parte, atunci avem de-a face cu un compromis, nu cu un consens unde ambele părți renunță la anumite lucruri și acceptă rezultatul ca satisfăcător la același nivel de înțelegere.

Publicat în Numărul 105 Citeşte mai mult

Într-un articol anterior am povestit despre ce înseamnă să fii lider și cum ne pot ajuta soft skill-urile în a deveni un lider. Dar este suficient? Cum diferențiem un manager cu mai multe pălării de un lider eficient? Unul din cele mai importante moduri, pentru un lider, de a descoperi dacă munca pe care o face este eficientă constă în a observa, evalua și îmbunătăți, modul în care face delegarea sarcinilor. Întreabă-te: colegii tăi sunt motivați în munca de zi cu zi? Reușesc să își descopere aptitudini noi? Ești suprasolicitat și îngropat în muncă? Dacă răspunsul este da, înseamnă că nu delegi sau nu delegi eficient și trebuie să lucrezi la acest skill.

Publicat în Numărul 105 Citeşte mai mult

Situația actuală a impus multora dintre lideri provocarea de a-și demonstra de la distanță calitățile de lideri. Aceștia au fost puși în situația de a pune în aplicare un set de abilități, cu totul altul decât cel pe care îl presupune managementul față în față. Majoritatea liderilor a trebuit să facă această tranziție rapid. De asemenea, mulți dintre ei nu dețin o pregătire specializată în acest domeniu al comunicării.

Publicat în Numărul 105 Citeşte mai mult

Am discutat în cadrul evenimentului de lansare din luna martie cu invitații noștri despre Healthcare și AI:

• Virgil Ilian - Senior Research Consultant and AI Evangelist @ NTT DATA Romania,

• Marin Iuga - Head of Data Intelligence @ Cluj IT

• Ioana Negruț - Medical A.I. Technical Lead @ NTT DATA Romania

• Radu Chifor - Cercertător @ UMF

Publicat în Numărul 105 Citeşte mai mult

Trăim într-o eră în care mobilitatea și independența oferită de mașină au devenit o necesitate în viața noastră de zi cu zi. În ultimele decenii, amploarea invențiilor tehnologice de ultimă generație a atras mașina într-un proces accelerat de tranziție de la preponderența mecanică la preponderența electronică și software.

Publicat în Numărul 104 Citeşte mai mult

Foarte mulți care lucrează în domeniul tehnic au în minte idei de implementare a unor soluții IoT ce pot schimbă viața într-un oraș inteligent. Proiectarea și alegerea unei arhitecturi potrivite pentru fiecare idee în parte este primul pas important în dezvoltarea soluției. Mai departe, dorim să vă ghidăm în alegerea unei infrastructuri IoT potrivite în funcție de canalele de comunicare alese, complexitatea proiectului , flexibilitatea și scalabilitatea acestuia.

Un termostat inteligent poate să facă mai mult decât să pornească centrala atunci când temperatura scade sub o anumită valoare. În acest articol, vă prezentăm cum acest termostat își crește utilitatea prin adăugarea unui senzor ce măsoară calitatea aerului. Cel care va atrage atenția că valorile măsurate vor depăși anumite limite este semaforul nostru care își va aprinde becul galben. Totodată, vom realiza un upgrade al termostatului din articolul anterior prin folosirea unor componente SparkFun și a conectorilor Qwiic.

Înțelesul originar al termenului roman, triumphus (triumf), este mult diferit de cel pe care îl deține azi. În Roma antică, triumful desemna celebrarea unei victorii, prin intrarea solemnă în oraș a comandantului învingător pe un car tras de patru cai albi. Îl urmau un cortegiu din senatori, căpeteniile armatei și prizonierii făcuți în război. “Un adevărat triumf roman era mai mult decât victoria învingătorului. El înseamnă deplina subjugare a învinsului. În cadrul adevăratului triumf roman, partea care pierduse era purtată în paradă prin capitală, în timp ce învingătorul își contempla inamicul, ai cărui soldați fuseseră uciși, ale cărui avuții fuseseră jefuite și ai cărui conducători fuseseră umiliți. Un triumf nu avea reguli stricte și precise. Prevederea sacrificării a 1000 de persoane era una dintre ele.” [1]

Domeniul IT este printre cele mai dinamice sectoare ale lumii economice și ale celei de cercetare și dezvoltare. Posibil să fie chiar cel mai dinamic. În contextul pandemiei Covid, când unele sectoare de afaceri (transporturile, serviciile de cazare etc. ) au suferit, sectorul IT nu a fost afectat, din contră a crescut în unele sub-domenii, precum aplicațiile pentru școala online și servicii medicale online.

Răspunsul este cât se poate de simplu: dacă îți dorești o companie prosperă, ai nevoie de angajați care să te ajute să prosperi. De aceea, este important să înțelegi de ce ar trebui ca sănătatea angajaților și bunăstarea acestora să reprezinte o prioritate pentru management.